Penulis: Ridwan Tabe, S.Pd.,M.Si

Editor: Fitria Ayu Lestari Niu, MSA., Ak

Jumlah halaman: 87

Ukuran Buku: Unesco (15.5×23)

Versi Cetak: tersedia

Versi Ebook: Tersedia

Berat: 0 Kg

Harga: Rp. 65.000

Perusahaan dalam menjalankan aktivitas memerlukan dana untuk membiayai kegiatan operasional sehari-hari maupun untuk membiayai investasi jangka panjangnya. Modal kerja merupakan aspek yang paling penting bagi tiap perusahaan karena modal kerja merupakan faktor penentu berjalannya kegiatan operasional jangka pendek dalam perusahaan. Perusahaan yang mampu menghasilkan nilai tambah atau keuntungan yang sustainable (berkelanjutan) adalah perusahaan yang mampu memanfaatkan modal kerjanya secara efektif dan efisien (Olfimarta, 2019). Modal kerja dapat di artikan sebagai kelebihan aset lancar terhadap hutang jangka pendek. Kelebihan ini berasal dari hutang jangka panjang dan modal sendiri yang disebut dengan modal kerja bersih (Working Capital Turnover). Kemampuan suatu perusahaan untuk membayar sedemikian besarnya sehingga mampu memenuhi segala kewajiban finansialnya yang harus segera dipenuhi, dapat dikatakan bahwa perusahaan tersebut disebut likuid dan sebaliknya jika perusahaan tersebut tidak memiliki kemampuan untuk membayar disebut ilikuid. Efisiensi modal kerja ini menunjukkan prestasi manajemen dalam  mengelola sumber daya perusahaan secara optimal. Semakin  efisien  penggunaan  modal kerja maka semakin baik kinerja manajemen perusahaan. Efisiensi dalam  pengelolaan modal kerja juga sangat diperlukan untuk menjamin kelangsungan  atau keberhasilan jangka panjang dalam mencapai tujuan perusahaan secara keseluruhan